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도인상호간의신뢰를근간으로

  • 대순진리회 - 『청계탑』

    2024.10.30 by 벼리맘1

대순진리회 - 『청계탑』

조직체계의 관리   글 - 대순진리회 여주본부도장 교무부    윗사람은 모자의 정과 애휼(愛恤)의 마음으로 아랫사람을 대하고, 대화의 길을 틔어서 수반체계를 관리하라. 아랫사람은 윗사람의 바른 뜻을 그대로 받아 화목을 이룩할 때 체계 안에서 융화가 생겨 화평이 이룩되리라. (『대순지침』, p.85)   조직체계는 일반적으로 목적이 있는 단체가 일정한 원리에 따라서 낱낱의 개별적 부분이 짜임새 있게 구성되어 통일된 전체를 가리킨다. 주지하는 바와 같이 우리 도에서 조직체계의 질서를 확립하기 위해서는 도인 상호 간의 신뢰를 근간으로 하면서 상하의 은의로 질서를 세우고, 덕화로 체계의 질서를 유지하며, 예로써 체계의 질서를 지키고, 진리를 올바로 알고 가르쳐 체계의 질서를 바르게 정립시켜나가야 한다.01 그리..

대순진리회 회보 2024. 10. 30. 15:26

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